Prezydent podpisał ustawę o wakacjach składkowych, która wprowadza długo wyczekiwaną ulgę dla mikroprzedsiębiorców. Wakacje składkowe pozwolą im na zawieszenie opłacania składek ZUS na jeden miesiąc w roku.
Ustawodawca wprowadził zmiany w ustawie z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych, na mocy których mikroprzedsiębiorcy zyskali nowe ułatwienie w prowadzeniu biznesu. Od grudnia 2024 r. będą mogli skorzystać ze zwolnienia z opłacania składek ZUS na własne ubezpieczenia emerytalne, rentowe i wypadkowe oraz Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy przez jeden wybrany miesiąc w roku kalendarzowym.
Zwolnienie z opłacania składek będzie dotyczyć również składki na ubezpieczenie chorobowe, jeśli ubezpieczony dobrowolnie podlegał jej w miesiącu poprzedzającym złożenie wniosku i w bieżącym roku do jego złożenia.
Już w grudniu tego roku przedsiębiorcy będą mogli skorzystać z nowego rozwiązania jakim są tzw. wakacje składkowe.
Rozwiązanie będzie dostępne dla osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą oraz firm zatrudniających maksymalnie do 10 osób, które spełniają łącznie następujące warunki:
Podstawa wymiaru składek za miesiąc objęty zwolnieniem zostanie ograniczona do najniższej obowiązującej danego ubezpieczonego podstawy wymiaru składek.
Niewpłacone składki sfinansowane zostaną z budżetu państwa.
Wniosek o zwolnienie z opłacania składek ZUS przedsiębiorca może złożyć wyłącznie elektronicznie za pomocą profilu informacyjnego na PUE ZUS. Informacja o przyznaniu zwolnienia będzie udzielana automatycznie, jednak w przypadku
płatnik otrzyma od ZUS stosowaną decyzję.
Przygotowana przez Ministerstwo Rozwoju i Technologii wspólnie z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych ustawa wchodzi w życie 1 listopada 2024 r.
Prawo pracy – sprawdź, jak możemy pomóc!
Dowiedz się więcej o usłudze: Prawo pracy
ul. Hrubieszowska 2
01-209 Warszawa
Polska
+48 22 295 32 00
contact@ca-staff.eu
NIP: 526-001-29-88, KRS: 0000028831,
REGON: 012548510. Sąd Rejonowy dla
m.st. Warszawy, XIII Wydział Gospodarczy