W ostatnim okresie do PIP wpłynęło ponad 6 tysięcy skarg, które w głównej mierze dotyczyły problemów z wynagrodzeniami – ich zaniżaniem lub nieterminową wypłatą. Pracownicy skarżą się także na stosowanie przez pracodawców niedozwolonych form wypowiadania umów.
Kontrolerzy Państwowej Inspekcji Pracy będą pojawiać się w kontrolowanych firmach osobiście lub będą żądać udostępnienia danych. Kontrole będą realizowane z zachowaniem zasad bezpieczeństwa sanitarnego obowiązujących w danym przedsiębiorstwie.
Od czasu wybuchu pandemii koronawirusa kontrolerzy PIP pojawiali się w firmach tylko w przypadku najpoważniejszych przypadków, np. zbiorowych wypadków przy pracy czy zagrożenia zdrowia i życia pracowników.
Państwowa Inspekcja Pracy ma prawo przeprowadzić kontrolę u każdego pracodawcy oraz u podmiotów niebędących pracodawcami, jeśli na ich rzecz pracują osoby fizyczne. Kontrole mogą obejmować także jednoosobowe działalności gospodarcze. Firma nie może odmówić wykonania kontroli PIP.
Zobacz także: Pracownicze Plany Kapitałowe – aktualne terminy dla pracodawców
Outsourcing kadr i płac – poznaj naszą ofertę!
ul. Hrubieszowska 2
01-209 Warszawa
Polska
+48 22 295 32 00
contact@ca-staff.eu
NIP: 526-001-29-88, KRS: 0000028831,
REGON: 012548510. Sąd Rejonowy dla
m.st. Warszawy, XIII Wydział Gospodarczy