Krok 1: V případě zveřejnění inzerátu, zaslání životopisu prostřednictvím portálu www.jobs.cz
Všem, kteří mají zájem u nás pracovat, doporučujeme sledovat pracovní nabídky na webové stránce www.jobs.cz, kde zveřejňujeme aktuálně obsazované pracovní pozice.
Bez ohledu na aktuálně otevřená výběrová řízení nás můžete kontaktovat také zasláním žádosti a životopisu na e-mailovou adresu: kariera@ca-staff.eu
Krok 2: Selekce životopisů
Váš životopis posoudí naše HR oddělení ve spolupráci s vedoucími jednotlivých oddělení a ti kandidáti, jejichž zkušenosti nejvíce odpovídají našim představám, budou pozváni do dalšího kola, kterým může být Assessment Centre nebo první pohovor.
Krok 3: Pozvání na první pohovor
Na prvním pohovoru se kandidát setká se specialistou z HR oddělení a vedoucím příslušného oddělení, kterého se daná pozice týká.
Cílem pohovoru je seznámit se s kandidátem (jeho zkušenostmi, úrovní jeho vědomostí a úrovní jeho anglického jazyka), ale také odprezentovat naši společnost, charakter dané pozice a seznámit se se vzájemnými očekáváními.
Pokud je aktuálně obsazovaná pozice ve středním až vyšším managementu, velmi pravděpodobně pozveme kandidáta na více než jeden pohovor.
Krok 4: Nabídka spolupráce a dokončení výběrového řízení
V této fázi odprezentujeme kandidátovi – finalistovi nabídku na spolupráci a dokončíme formality. Před předložením naší nabídky může být kandidát požádán o poskytnutí telefonických referencí.
Krok 5: Nástup nového kandidáta
Vítáme Vás na palubě!
Během prvních dní naší spolupráce se nový kolega zúčastní celodenního programu, který mimo jiné zahrnuje:
U Garáží 1611/1, Holešovice
170 00 Praha 7, Česká republika
+420 606 611 404
contact@ca-staff.eu
IČO: 25084682, DIČ: CZ25084682
registrovaná u Městského soudu v Praze,
oddíl C, spisová značka 48378